Candidatos · Horarios
Por qué tus candidatos te escriben a las 10 de la noche
En 2026, a las 10 de la noche escribieron más candidatos que a las 9 de la mañana, y 62% escribió con la oficina cerrada. A esa hora es cuando pueden.
Reclutamiento Fácil es un sitio de Baltra AI.
En corto
- 62% de los candidatos de empresas del área de Monterrey escribió fuera del horario de oficina; casi 1 de cada 4, entre las 9 de la noche y las 7 de la mañana.
- A las 10 de la noche escribieron 5,105 candidatos; a las 9 de la mañana, 5,057.
- De día están trabajando: 23.2% de las personas ocupadas trabaja más de 48 horas a la semana.
Tus candidatos no buscan trabajo en horario de oficina. De enero a septiembre de 2026, 62% de quienes escribieron por WhatsApp a las vacantes que atiende Baltra AI en empresas del área de Monterrey lo hizo con la oficina cerrada. A las 10 de la noche escribieron más que a las 9 de la mañana.
¿A qué hora escriben?
Es la hora del primer mensaje de cada candidato, de enero a septiembre de 2026:
| Cuándo escribió | Candidatos |
|---|---|
| Entre semana, de 7 a 9 de la mañana | 5.4% |
| Entre semana, de 9 de la mañana a 6 de la tarde | 37.6% |
| Entre semana, de 6 a 9 de la noche | 12.3% |
| Entre semana, de 9 de la noche a 7 de la mañana | 17.0% |
| Sábado o domingo | 27.7% |
La hora con más mensajes fue de 6 a 7 de la tarde. Y de 10 a 11 de la noche escribieron 5,105 candidatos, contra 5,057 de 9 a 10 de la mañana.
¿Por qué escriben a esa hora?
Porque de día están trabajando. En el segundo trimestre de 2026, 23.2% de las personas ocupadas del país trabajó más de 48 horas a la semana: 13.9 millones (INEGI, ENOE). Quien ya tiene un turno busca el siguiente trabajo cuando sale.
Porque buscan en el celular. En 2025, 84.6% de las personas de 6 años y más usó celular, y Nuevo León fue el segundo estado con más hogares con internet: 89.9% (INEGI, ENDUTIH).
Y porque ahí ven la vacante. 80% de esos candidatos llegó desde un anuncio de Facebook o Instagram que abre la conversación de WhatsApp. Escriben en el momento en que ven el anuncio, no cuando abre la oficina.
¿Qué pasa si nadie contesta hasta mañana?
Un ejemplo: si tu equipo contesta de lunes a viernes de 9 a 6, quien escribe el martes a las 10 de la noche espera 11 horas. Quien escribe el viernes a la misma hora espera hasta el lunes: 59 horas.
En ese tiempo el candidato sigue buscando. En una encuesta de OCC Mundial a 1,351 personas, 19% dijo que dejaría de contestarle a un reclutador si encuentra otra oportunidad, y 15% si el proceso se alarga (Monitor Financiero, 7 de septiembre de 2026).
Cómo lo resuelve Baltra AI
Baltra AI capta, filtra y entrevista candidatos con inteligencia artificial. Contesta por WhatsApp a cualquier hora, también a las 10 de la noche y en domingo: en septiembre, la mitad de quienes le escribieron por primera vez por vacantes del área de Monterrey tuvo respuesta en menos de un segundo.
En la misma conversación revisa los requisitos del puesto y agenda la entrevista con tu equipo. De enero a septiembre de 2026, 3,503 personas que escribieron entre las 9 de la noche y las 7 de la mañana salieron con su entrevista agendada, y 2,142 de ellas en menos de una hora.
Así, tu equipo empieza el día con entrevistas en la agenda, no con una bandeja de mensajes de anoche sin contestar.
¿Qué no dicen estos datos?
- Son los candidatos de las empresas del área de Monterrey cuyas vacantes atiende Baltra AI, no los de todo el mercado.
- Cuentan el primer mensaje de cada candidato a cada vacante. Quien escribió a dos vacantes cuenta dos veces.
- La ENOE mide a todas las personas ocupadas del país, no sólo a quienes buscan trabajo operativo.
Cómo hicimos la cuenta
Las horas son las del primer mensaje de cada candidato, en hora del centro de México, de enero a septiembre de 2026. Son 111,023 candidatos de 27 grupos de empresas con 78 sitios de trabajo en el área metropolitana de Monterrey, sin conversaciones de prueba.
Fuera del horario de oficina quiere decir sábado o domingo, o entre semana antes de las 9 de la mañana o desde las 6 de la tarde. Los candidatos que llegaron de un anuncio son los que abrieron la conversación desde un anuncio de Facebook o Instagram.
Las entrevistas agendadas cuentan a quien escribió entre las 9 de la noche y las 7 de la mañana y llegó a tener una entrevista en la agenda; el tiempo va de su primer mensaje a la cita agendada. La respuesta en menos de un segundo es la mediana del tiempo a la primera respuesta, en septiembre de 2026.
Fuentes
- Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, segundo trimestre de 2026 (boletín 503/26). INEGI, 25 de agosto de 2026.
- Encuesta Nacional sobre Disponibilidad y Uso de Tecnologías de la Información en los Hogares 2025 (comunicado 32/26). INEGI, 16 de junio de 2026.
- Ante información poco clara, 49 por ciento de candidatos deja de responder durante el proceso de contratación (Termómetro Laboral de OCC Mundial). Monitor Financiero, 7 de septiembre de 2026.